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Région : Décision modificative N°2
en matière de Formation Professionnelle, d’Apprentissage et de Politiques de l’Emploi
29 octobre 2007, par - #Conseil régional - #Lettre Form. Prof. / Apprentissage - #Apprentissage - #EmploiCette DM2 votée le 19 octobre concerne des budget qui ne sont pas anodins. Mais ils ne marquent pas de grande nouveauté : c’est la continuation des politiques déja engagées.
Les deux points principaux sont les suivants :
L’apprentissage : notre objectif principal est de travailler à l’amélioration de la qualité de la formation. Mais nous n’avons pas fait le choix de bloquer toute création ou augmentation d’effectif pour permettre, par exemple, de compléter des fillières existantes ou de répondre à des besoins nouveaux. La grande nouveauté dans ce domaine c’est la coordination avec le Rectorat pour avoir une vision coordonnée de la carte des formation et une comlémentarité entre Lycées Professionnels et Centres de Formation d’Apprentis.
Du même coup, nous devons faire face à une augmentation du nombre des apprentis, dont un bon nombre dans le secteur du BTP où nous avons de la peine à répondre à la demande d’apprentissage en raison de problèmes de locaux et surtout de la difficulté des CFA à recruter des formateurs.
Pour cette DM2, en prévision d’un effectif qui va dépasser 31 000 Apprentis, il faut prévoir une augmentation de 3,8 M€ de frais de fonctionnement, de 1 M€ d’indemnités "transport, hébergement, restauration", et de 300 000 € pour les actions éducatives.
En contrepartie, nous avons négocié avec l’Etat une augmentation de 5 M€ du Contrat d’Objectifs et de Moyens ( qui ne proviennent pas de l’Etat, mais sont prélevés sur la taxe d’apprentissage par l’intermédiaire du Fons Unique de Péréquation). L’emploi : Le programme Emplois Tremplins pour le Territoire a trouvé sa vitesse de croisière et prouvé son utilité pour les collectivités locales. Ainsi, Nantes Métropole et le Conseil Général 44 ont décidé d’augmenter le nombre de contrats qu’ils allaient co-financer. Nous serons à plus de 300 postes en 2007 (au lieu de 200 prévus) et il faut en conséquence prévoir une autorisation pluriannuelle supplémentaire de 6 M€.
Les autres dossiers : Ce sont des ajustements de bien moindre importance. Par exemple une réévaluation de 60 000 € des subventions aux écoles sociales, pour suivre l’inflation.
Signalons quand même une augmentation de 100 000 € pour le CNASEA et de 1,2 M€ pour la protection sociale et la rémunération des stagiaires. C’est la conséquence du nombre de plus en plus grand de stagiaires non rémunérés par l’ASSEDIC et à qui il faut servir une rémunération, témoin d’une précarté qui grandit.Il y a 0 message(s) de forum -
Premier Conseil municipal
election du Maire, des adjoints et des Conseillers communautaires
28 octobre 2007, par - #Sainte-Luce - #Campagne municipale 2007-2008 - #Séances du Conseil MunicipalLe résultat de ce premier Conseil municipal est sans surprise.
Bernard AUNETTE a été élu Maire.
Les adjoints élus sont les suivants :
- Adjoints
Les 3 Conseillers communautaires élus sont :
Bernard AUNETTE
Patrick COTREL
Christophe CLERGEAUPour lire un rapide compte rendu du déroulement de ce Conseil, cliquez sur le lien suivant :
Conseil Municipal du 26 octobre 2007
titre documents joints :- ConMu10_2007 (PDF - 117.8 ko)
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Le CNE a du plomb dans l’aile !
28 octobre 2007, par - #Lettre Form. Prof. / Apprentissage - #EmploiLa nouvelle négociatrice du MEDEF, Cathy Kopp, se dit prête à abandonner le CNE (Contrat Nouvelle Embauche) si les négociations avec les syndicats de salariés avancent sur un nouveau contrat de travail plus souple.
S’agit il d’un signe de bonne volonté du MEDEF ?
Ce n’est pas si sûr, si on considère que le CNE est régulièrement condamné par les tribunaux, et qu’il risque d’être considéré comme "illégal" par le Bureau International du Travail.
Et dire qu’il y a quelques mois, notre opposition de droite au Conseil régional nous accusait d’être "hors la loi" parce que nous voulions exclure les CNE des aides régionales à la création d’emplois ! -
Quelle réforme de la formation professionnelle ?
28 octobre 2007, par - #Conseil régional - #Lettre Form. Prof. / Apprentissage - #Format. Profession.la question de la réforme de la formation semble être à l’ordre du jour. Le sénat a récemment élaboré un rapport très détaillé sur cette question et le Conseil Economique et Social (national) a élaboré il y a quelques mois un rapport sur la sécurisation des parcours professionnels qui inclue le rôle de la formation professionnelle.
Dans ces conditions, il n’y a rien de surprenant à ce que la Ministre de l’économie et de l’emploi se déclare prête à s’attaquer à cette question (cf ouest France du 26/10/2007).
Par contre, ce qui est plus inquiétant, c’est le sens que Christine Lagarde semble vouloir donner à cette réforme : "Il existe des formation de clown. Ne serait-il pas préférable de former des soudeurs et des menuisiers pour la construction navale, par exemple ? Par ailleurs, je voudrais faire entrer le vent de la concurrence sur ce marché de la formation."
Avis aux intermittants du spectacle : c’est à la soudure qu’ils doivent se former !
D’autre part, cette Ministre semble ignorer la situation actuelle de précarité des formateurs et des organismes de formation. Ce n’est donc pas en accroissant la concurrence et la précarité qu’on obtiendra une meilleure qualité des formations.
Nous pensons au contraire que c’est en donnant plus de visibilité aux organismes que nous pourrons exiger une meilleure qualité des formations (par la modularisation des formations et l’individualisation des parcours, par exemple). C’est tout l’enjeux de notre projet de " service public de la formation professionnelle continue tout au lon dce la vie ". -
L’insertion professionnelle menacée
27 octobre 2007, par - #Lettre Form. Prof. / Apprentissage - #Format. Profession. - #EmploiLa Commission "Emploi et cohésion sociale" du Comité Consultatif Régional de l’Emploi et de la Formation Professionnelle (CCREFP, co présidé par l’Etat et la Région) s’est réunie le mardi 23 octobre dernier.
A cette occasion, la Direction Régionale du Travail , de l’Emploi et de la Formation Professionnelle (DRTEFP) a annoncé un fort coup de frein du gouvernement sur les contrats aidés.
Ainsi, les CAE (Contrats d’Accès à l’Emploi) et les CA (Contrats d’Avenir) sont supprimés jusqu’à la fin 2007 et seront fortement réduits en 2008.
L’explication "officielle" de l’Etat est que la situation de l’emploi s’est amélioré, créant ainsi de nombreuses possibilités d’insertion professionnelle dans les métiers qui manquent de main d’oeuvre qualifiée...Les Conseils Généraux présents (44, 49 et 85) ont vigoureusement protesté, appuyés par l’Association Régionale des Missions Locales et par la Région, car cette suppression les prive des mesures permettant de trouver des solutions pour les publics dont ils ont la charge.
En effet, le Contrat d’Avenir, par exemple, est une mesure favorisant l’insertion professionnelle des bénéficiaires du RMI dont la gestion a été confiée aux Conseils Généraux. Les Coneil Généraux participent pour 50% au financement de cette mesure et la Région intervient sous l’angle de la formation.
Et tout le monde sait que l’insertion professiopnnelle des publics menacés d’exclusion est un travail complexe et long : il ne suffit pas de constater que certains métiers manquent de main d’oeuvre qualifiée pour que ces publics s’incèrent et se forment dans ces métiers.Le Conseil Général de Loire-atlantique envisage de donner une suite judiciaire pour non respect de la convention signée avec l’Etat...
Autre annonce faite lors de cette réunion : le gel des Maisons de l’Emploi. Tout nouvel agrément et tout nouvel investissement dans les Maisons de l’Emploi existantes sont suspendus. Après avoir demandé aux collectivités locales de s’investir sur les questions de l’emploi et de l’insertion professionnelle et de créer les maisons de l’Emploi, l’Etat semble vouloir recentraliser ces questions à l’occasion de la usion entre l’ANPE et les ASSEDIC.
Recentralisation des décisions et des services, mais diminution des moyens dédiés à l’insertion professionnelle des publics les plus fragiles... la précarité et l’exclusion ont de l’avenir !
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